为进一步提升工会户外驿站服务品质与运行效能，切实解决户外劳动者“歇脚难、饮水难、如厕难”等实际问题，青海省乌兰县总工会以“硬件提质强保障、功能拓展有体验、管理优化提效能”为核心，多措并举扎实推进工会户外驿站升级建设与规范化运营，让工会户外驿站成为劳动者遮风挡雨、补充能量的“温馨港湾”。

针对功能不足、设施不全等问题，乌兰县总工会积极争取县工商联的援建和10万元援青资金，全面优化驿站硬件配备与环境条件。在工会户外驿站新增智能体检一体机、健腹轮、小型室内健身器材和按摩椅等运动保健设备，同步配备哺乳椅、婴儿床等母婴设施，全方位满足户外劳动者多元需求，让服务更具温度。同时，优化空间布局，因地制宜划分母婴室、休息区、饮水区、阅读区，让户外劳动者在繁忙工作中既能享受舒适便捷的休息环境，也能收获“增智的加油站”。

同时，乌兰县总工会创新服务模式，推动工会户外驿站服务从“基础服务”向“多元服务”延伸，除提供饮水、热饭、休息、充电等基本服务外，增设部分体检项目、就业岗位推荐、劳动法律维权、安全知识宣讲等服务，不断满足户外劳动者多维度需求。建立“驿站+志愿服务”模式，设立“爱心互献角”，鼓励干部职工自愿捐赠闲置可用物品，为有需要的新就业形态劳动者、困难职工、农民工提供关爱帮助。今年以来，依托工会驿站开展夏送清凉、冬送温暖、政策宣讲、交通安全讲座等活动5场次，惠及服务户外劳动者300余人次。

此外，乌兰县总工会制定《工会户外驿站运行管理办法》，明确管理责任、服务标准、安全管理等制度，实现规范化、标准化管理。开展工会干部“当一天站长”活动，近距离了解一线职工实际需求，以“零距离”服务切实提升工会驿站服务质效。工会户外驿站的扩能提质，满足了不同新就业形态劳动者的个性需求，达到“普惠+个性”的服务效果。（工人日报客户端记者 邢生祥）