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四中全会精神在基层·探会|一张12351热线工单的“温暖旅程”

日期:2025-11-18 来源:工人日报 浏览:205次 19

开栏的话

党的二十届四中全会明确了“十五五”时期经济社会发展的指导方针和主要目标,擘画了未来五年发展的宏伟蓝图。学习好贯彻好全会精神,是当前和今后一个时期全党全国的重大政治任务。

即日起,本报开设“四中全会精神在基层·探会”栏目。围绕“十五五”规划建议,结合全总创新实施“559”工作部署,本报记者深入工会维权服务前沿,走到职工群众身边,以融合报道的形式,观察记录各级工会贯彻落实全会精神更好服务职工群众的新举措、新实践,充分展示广大工会干部和职工群众凝心聚力、守正创新,坚定不移推进中国式现代化建设的奋斗风采。

“您好,这里是12351工会服务职工热线,请问有什么可以帮您?”

13787号话务员包甜甜面前的电脑屏幕上弹出一条来电提醒,她迅速点击接听,并送上暖心问候。

这通从安徽打来的职工电话持续了9分22秒。包甜甜一边耐心地询问细节,一边迅速捕捉关键信息并在台账页面录入要点。

11月11日上午9时,《工人日报》记者跟随全国总工会社会联络部信访办公室工会干部刘瑜佳,来到全国总工会12351工会服务职工热线中心。话务员们端坐工位、指尖翻飞,此起彼伏的问询声夹杂着键盘敲击声、鼠标点击声,让365天昼夜运转的热线中心不断“升温”。

“职工有所呼,工会必响应”,全国总工会党组高度重视12351热线工作,持续加强组织领导,作出重要部署、提出具体要求。

2023年底,全总和31个省级工会12351热线全面建成运行;2024年7月,12351热线网络端开发上线,从耳畔到指尖,全国4.02亿职工和工会“娘家人”之间多了一座温暖的“连心桥”。

“如果您有需要,我们可以为您提供法律咨询服务。”这是记者在热线中心里听到的高频表达。对于想要寻求法律援助的职工,片刻等待后,电话就会被转接到律师专席。

整合资源为职工提供贴心服务,这是工会的看家本领,也是12351热线的“绝活儿”。

从9时到18时,来自北京知名律师事务所的10名专业律师在线为职工答疑解惑。

“你是真人吗?”律师徐森说完标准问候语后,常常会收到对方这样的“试探”。

“很多职工经历过多次维权碰壁,非常渴望找到值得信赖的依靠。”从国贸摩天写字楼的律所工位到12351热线的方寸座席,徐森在一次次倾听“职工之声”的过程中,逐渐找回了当律师的初心。为了让维权服务更精准、更高效,他的手机里存着200多个专业文档。

在热线座席上,律师司传奇正在对“老熟人”杨女士进行电话回访。

两个多月前,被变相辞退的杨女士第一次拨通了12351热线,语气异常焦急。此后她29次来电求助,先后有5位律师“接力”为她提供了16次法律服务,总时长近6小时。不久前,获得满意维权结果的杨女士专程送来一面锦旗。

走在热线中心的走廊,每一面锦旗背后都有类似的暖心故事。

因为职业病求助的张女士一笔一画写下感谢:“从专业的法律指导到温暖的情感支持,每次交流都让我倍感安心与温暖”“最让我动容的是,无论是接线话务员还是律师团队,始终将我的事情放在心上……”

中午12时,询问声、打字声、解答声依旧热烈,调度指挥中心的电子屏幕上,来自全总和31个省级热线的数据实时跳动——12351热线累计服务职工310余万通,线下办理职工急难诉求26.09万件,为职工追回欠薪近5亿元。

这串亮眼数字的背后,是热线“打得通”“转得快”的高效运转。

需要交办的职工来电通过审核后,会形成一张电子工单,这张工单的下一站通往全总各部门、单位以及31个省级12351平台。如果职工直接拨打省级热线,一张工单则会继续向市级、区级总工会派发。

为了办好一张张流转的工单,工会干部们努力探索新的维权方式方法,为12351“+”出更多可能。

刘瑜佳刚从重庆市总工会12351平台调研归来,他向记者讲述了一张工单的“温暖旅程”——

11月10日上午,经过金牌调解员两个半小时的“话解”,企业法人黄先生和员工达成了分期支付薪酬的协议。仅用两天半时间,这张“情况复杂”的工单,在历经重庆市总工会、渝中区总工会、石油路街道总工会、渝中区工会劳动纠纷人民调解委员会的流转后,成功办结。

这是渝中区总工会今年经办的第231张工单,也是首个企业法人通过热线求助的工单。

一页页台账、一张张工单承载的职工诉求大数据,不仅是劳动领域政治安全的探针,也是工会参与社会治理的生动注脚,对这些数据的挖掘和利用,将赋能各级工会更好地履职尽责。

“深入学习贯彻党的二十届四中全会精神,推动解决职工群众急难愁盼问题,扎实开展‘12351+’专项行动,落实工会数智化建设部署,做到有呼必应,把12351热线打造成‘记得住、打得通、转得快、办得好、职工认’的工会亮丽品牌。”全国总工会社会联络部部长雷江平说。

从上午9时起,4个小时过去了,包甜甜已接听了17通电话。工作日,中心通常要接听400通左右电话,一名话务员每天大约要接听35通电话。

沿着这条“暖心线”,各级各地的工会干部正在用更专业、更有“工”字特色的服务,让每一个职工诉求都有暖心回应,让工会的关怀与守护抵达每一个需要的角落……

记者手记

12351热线何以感动职工

王维砚

初冬的北京寒意渐浓,但全国总工会12351工会服务职工热线中心内却暖意融融。这条365天不打烊的“工”字号热线,用贴心服务与数智赋能回应着“职工有所呼”,也让我们读懂了它何以成为牵动4.02亿职工心弦的“暖心线”。

感动,源于把“职工小事”当作“头等大事”的真诚。若非现场感受,很难体会到热线接听的烦琐:不少来电的农民工兄弟语言表达能力有限,甚至不会说普通话。话务员、律师和工会干部用换位思考的耐心、体察需求的细心、共情同理的爱心,让每一份诉求都被认真对待。

感动,来自用精准服务提升效能的专业。81个细分项目、50个精准标签,12351热线以标准化分类拆解职工诉求,用数智化手段打通服务堵点,也为工会主动参与社会治理积累了宝贵数据。 新时代工会工作的答卷,始终写在职工心坎上。12351热线的感动密码,就藏在每一次用心倾听、每一次快速响应、每一次温暖守候中。深入学习贯彻党的二十届四中全会精神,用心用情做好维权服务工作,推动解决职工群众急难愁盼问题,这座温暖有力的“连心桥”,正在把工会“娘家人”的零距离守护,转化为职工群众看得见、摸得着的获得感、幸福感、安全感。

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