“这台旧色谱仪放这儿干啥，和今天的课有啥关系吗？”1月9日，在吉林石化公司质量检验中心西部质检一车间，几名等待上培训课的青年员工看着桌上的废旧色谱仪，不免纳闷。

“今天它就是咱们的‘活教材’！这位‘老伙计’会‘掏心掏肺’给你们上一课，让你们看看它肚子里藏着多少秘密。”授课教师、企业技能专家刁翠莲拍着仪器外壳，笑着回应。

在刁翠莲带领下，青年员工们围在色谱仪旁，开启了新年技能培训的第一课。

旧仪器“再上岗”成“教具”

“刁师傅，我以前只敢在色谱仪外面按按钮，不知道这里面到底是啥样？”员工沈思琪握着工具，被调动起来的求知欲，此时无比生动地写在她朝气蓬勃的脸上。

“新设备得满负荷运转确保分析流程顺畅，这台已经不能使用的旧仪器正适合练手，我带你们看清每个零件长什么样、起什么作用。”刁翠莲边拆边教。随着外壳打开，她指着仪器内部结构，娓娓道来，把抽象的原理变得具体可感：“色谱柱就像‘专用跑道’，检测器是‘终点裁判’，载气是‘助推的风’……”

刁翠莲为青年员工讲解分析仪器内部构造和原理

“这里的原有零件已用于其他设备的自维修，正在其他设备上延续它的‘生命’，仅自修一项，咱们中心一年就能省下好几十万维修费呢。”刁翠莲指着仪器中的“空位”介绍。

在刁翠莲的鼓励下，新员工们开始了实际操作，刁翠莲穿梭指导：“扳子要这样握，力度要均匀……”

“原来色谱仪内部是这样的！以后遇到仪器故障，可能是什么零件出了毛病，我心里就大概有谱了。”从小心翼翼到流畅操作，刚参加工作半年的景泽浩完成了一次完整的“拆解—认知—组装”过程。

青年员工景泽浩利用旧色谱仪熟悉仪器内部构造

“旧色谱仪在分析一线完成了使命，也用零件完成了对其他设备的‘托举’，现在它重新‘上岗’，在‘教具’岗位上又有了新价值。”看到青年员工个个收获满满，刁翠莲露出满意的笑容。

这是吉林石化公司质量检验中心开展多样化培训的一个缩影。近年来，该中心通过专家实战教学、师徒结对、“后浪之声”标准讲堂、定向式培训等多种形式，帮助青年员工不断提升技能素质，为企业高质量发展注入了新鲜活力。（工人日报客户端记者 彭冰 柳姗姗 通讯员 范琦 马加姗）